大学生利用暑假勤工俭学，在网上找到一份“高薪酬、低门槛”的工作，结果钱没赚到，反而先被收取了770元钱，求职者质疑这家店“假招聘真骗钱”。记者调查发现，去年便有网友反映这家店除收取押金外，竟然还存在“给领导买烟”的奇葩条件。记者暗访发现，这家店确实有大量招工现象，且上岗前需交纳押金。

　　韩冰（化名）是本市一所大学的大学生，暑假打算勤工俭学。前不久，他在网上看到了位于市政府后身的一家ktv招聘“”的信息，可兼职，每月底薪3000元，而且还有一定的提成，韩冰对此怦然心动。

　　韩冰与对方联系后，发现这家ktv招聘的职位要求非常简单，不限学历不限经验，就是负责酒水、果盘传送，以及包房卫生打扫。“面试很宽松，就简单问了一下个人情况就通过了，但要求交500元的‘押金’。”韩冰说，由于当时求职心切，他交了押金，并于7月11日晚正式上岗。

　　“工作时间在晚上11点以后，客人不是很多。 ”韩冰说，几天下来，他发现这家公司招聘似乎有“猫腻”。“上岗没多久又让我们交270块钱，说是要办‘工牌费’。 ”韩冰说，有刚上岗的服务员曾提出质疑，“经理说这个地方经常有公安来查，所以要办‘工牌’。办了‘工牌’，出事就由他们担着，否则就自己负责。 ”

　　虽然不知道所谓的“工牌”是什么，但因为经理一再强调“很重要，不然出事就要自己负责”。无奈，韩冰等人交了钱，可是工牌却迟迟没有办下来，“经理就说没办成，但没说因为啥，当时有人提出退钱，但对方根本就没反应，这时候我意识到可能受骗了。 ”

　　韩冰说，这家店除收取费用外，工作期间，经理对他们的态度与当初承诺的很多都不一样。“原本工作时间应该是晚上11点到第二天凌晨3、4点钟，可实际上我每天下班都得到早上6、7点钟。有时店里明明已经没客人了，就一些工作人员自己在那玩，可经理就不让我们下班。 ”韩冰说。

　　工作期间，韩冰发现这家店生意一般，“客人不是很多，很多时候都是老板的朋友到这玩。 ”韩冰说，令人不解的是，这家店却一直在招人。“我们这一批上岗的大约有20人，之后ktv还在不断招人，基本上两三天就招一批人，一个多星期的时间，这家店先后招了60多人。 ”“根本用不上这些人，我认为这家店就是通过频繁的招聘，然后收取押金、‘工牌费’，之后再想办法把人逼走，以此赚钱。 ”韩冰说，由于忍受不了天天加班，他主动辞了职，“我找经理退押金和‘工牌费’，可对方根本不搭理我。 ”

　　根据韩冰提供的信息，记者通过网络搜索，发现这家ktv的招聘信息确实很多。记者注意到，尽管这些招聘信息上的公司名称不同，联系方式也不同，但经核实均为这家ktv。

　　记者拨打了其中一个电话称想应聘，诚如韩冰所言，这家公司招聘可谓“没有任何要求，且待遇优厚”。对方要求记者尽早去面试，且态度异常积极，多次打电话询问什么时候能到。

　　7月24日下午，记者到这家ktv“面试”，这家店大约有20个包房。在一名服务生的安排下，记者在其中一间包房等候，很快，一名自称刘经理的男子对记者进行了面试。

　　面试过程中，刘经理简单地问了一下记者的住址和工作经验等，随后介绍他们招聘的职务主要有经理、助理、服务生、公关等几种，工资结算除月结算外还有日结算和绩效等不同方式。除去业绩和小费每月最低能拿3200元。对于工作时间，刘经理表示，新人主要负责下半场，时间在晚11点至第二天凌晨3、4点钟，“如果客人不走，你们也不能下班，所以难免有时加班。 ”

　　记者询问午夜时分，会不会没有多少客人，从而影响收入？刘经理表示，“很多女孩都喜欢半夜过来玩，那时正是热闹的时候。 ”但据业内人士介绍，ktv等娱乐场所的高峰期主要在半夜12点以前。

　　基本情况介绍过后，刘经理话锋一转，对记者提出了想上岗先交500元保证金的要求。按照对方的说法，这500元钱主要是避免服务设施损坏的保证金。但按照法律规定，用人单位不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。

　　随后，记者接到一张入职登记表要求填写，登记表上只有姓名、性别、住址等几项简单的个人信息。在刘经理手中记者看到了还有一摞已经填写过的入职登记表。记者离开时，隔壁的包间内还坐着其他几名等待面试的求职者。

　　前日晚10时许，由于没有按时“到岗”，刘经理竟然主动打电话询问，当记者表示感觉时间方面不合适后，对方竟然再次放宽入职条件，“要是感觉时间有点晚，可以给你安排下午上班，希望你能考虑一下。 ”最终，尽管这位经理求才若渴之心强烈，但记者依然婉拒了这份“高薪工作”。

　　记者通过网络搜索，发现此家ktv早有“前科”。去年5月29日，一位网友反映到这家店面试，竟然“让给领导买烟。”之后很多网友跟帖表示有过类似遭遇，“今天去面试，让给领导买条烟，还说老板爱抽中华。”“我今天也去了，也是让买烟，还要交押金500元，还有工牌270元，纯属骗人，真的千万别去。 ”一位网友甚至呼吁曾有类似遭遇的人联合起来，举报这家ktv。

　　韩冰说，讨要押金未果后，他曾报过警，“警方说这个属于劳动纠纷，不归他们管，让去找劳动部门。但是劳动部门可能也管不了，因为我们手里没有任何能证明我们在那里工作过的东西。 ”韩冰说，尽管当时签了入职登记表，“但在他们手里，我们没有。 ”

　　记者调查发现，近一段时间，有过类似遭遇的求职者很多，本报也曾多次进行报道。业内人士表示，目前是大学生实习和毕业生找工作的高峰期，求职过程中难免会遇到各种骗局，如不靠谱的虚假招聘，“美化”招聘岗位、“只招不聘”的岗位等，甚至有些企业在招聘信息中打出对求职者非常有的薪资，而且不设入职门槛，面试程序也非常简单，但是要求求职者缴纳各种押金、服装费、咨询费的，这些职位都是不靠谱的。

　　业内人士提醒，大学生求职前要对企业的情况、招聘职位有所了解，可以提前通过网络查询，或去相关服务中心咨询，做到心中有数。特别是暑期，正是大学生求

　　职和兼职的旺季。大学生、毕业生求职心切可以理解，但要始终保持清醒头脑，求职过程中要理性且慎重。